Sostegno a distanza: Asia onlus ricerca due profili professionali
Asia Onlus, ong italiana con oltre 25 anni di esperienza diretta di cooperazione allo sviluppo sull’altopiano himalayano del Tibet, cerca due figure professionali, con disponibilità immediata:
- Desk Officer SAD – Progetto di Sostegno a Distanza
- Responsabile SAD – Progetto di Sostegno a Distanza
Desk Officer SAD – Progetto di Sostegno a Distanza
Compiti
- Inserimento dati amministrativi SAD nel sistema contabile
- Affiancare il responsabile del settore nelle seguenti attività: gestione del database e delle schede beneficiario oggetto di sostegno a distanza
- gestione delle procedure amministrative
- gestione dei rapporti con i sostenitori e con le controparti locali
- attività di sensibilizzazione e di promozione del sostegno a distanza
Requisiti
- precedente esperienza di lavoro in ambito ONG con mansioni amministrative
- buone capacità di comunicazione, attitudine e interesse alla comunicazione e ai rapporti
- buona conoscenza dell’inglese e conoscenza effettiva del pacchetto Office
Requisiti preferenziali
- Conoscenza di una o più lingue delle seguenti: cinese, tibetano, nepalese
- Conoscenza del sistema contabile “NPW System
Termine massimo per la presentazione delle candidature: 30-11-2013. Inquadramento: contratto in prova di mesi tre con prorogabile a 12 mesi. I CV possono essere inviati al seguente indirizzo e-mail, indicando all’oggetto “Selezione Desk Officer SAD”: adozioni@asia-onlus.org
Responsabile SAD – Progetto di Sostegno a Distanza
Compiti
- Gestione dei progetti di sostegno a distanza comprese le relazioni esterne con i sostenitori
- Coordinamento e monitoraggio dei referenti in loco
- Gestione finanziaria e contabile del progetto
- Coordinarsi con il settore di fundraising e comunicazione nelle attività di sensibilizzazione e di promozione del sostegno a distanza.
Requisiti richiesti
- Esperienza lavorativa nel settore della cooperazione internazionale, educazione alla mondialità e interculturalità di almeno due anni
- Ottime capacità di pianificazione, gestione e monitoraggio delle attività
- Ottima conoscenza della lingua inglese scritta e orale
- Conoscenza effettiva del pacchetto Office
- Disponibilità a viaggiare in Italia e all’estero
Requisiti preferenziali
- Esperienza pregressa nel contesto asiatico in particolare della Cina
- Conoscenza di una o più lingue delle seguenti: cinese, tibetano, nepalese
- Esperienza lavorativa con funzioni di coordinamento/direzione nel settore del Sostegno a distanza
Competenze attitudinali rilevanti
- Partecipazione attiva ad associazioni del terzo settore
- Team building e capacità relazionali e di gestione
- Spiccate attitudini di problem solving e autonomia gestionale
- Capacità di interazione, negoziazione e coordinamento nell’ambito di progetti con interlocutori di natura privata e del settore profit.
Termine massimo per la presentazione delle candidature: 10-12-2013. Inquadramento: contratto in prova di mesi 3 prorogabile a 12 mesi. I CV possono essere inviati al seguente indirizzo e-mail, indicando all’oggetto “Selezione Responsabile SAD”: adozioni@asia-onlus.org.